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Contabilità aziendale e gestione paghe e contributi

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ministero
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gol

Obiettivi

Il corso "Contabilità Aziendale e Gestione Paghe e Contributi" si propone di formare professionisti in grado di gestire autonomamente le scritture contabili aziendali e l'amministrazione del personale. Gli obiettivi specifici includono:

  • Gestire le scritture contabili aziendali,

  • Elaborare le buste paga e calcolare i contributi previdenziali e assistenziali,

  • Utilizzare software gestionali per l'amministrazione del personale,

  • Applicare le normative fiscali e previdenziali in vigore.

Al termine del corso, i partecipanti saranno in grado di operare efficacemente nelle funzioni contabili e amministrative di un'azienda.

Image by Lukas Blazek
Image by Jakub Żerdzicki

Destinatari

Il corso "Contabilità Aziendale e Gestione Paghe e Contributi" è destinato a disoccupati residenti o domiciliati in Piemonte, con priorità per coloro che appartengono a categorie svantaggiate come giovani NEET, over 55, donne disoccupate e persone con disabilità.

 

L'accesso è gratuito, previa profilazione presso il Centro per l'Impiego nell'ambito del programma GOL – Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori, finanziato dalla Regione Piemonte.

 

L'attivazione del corso è subordinata all'approvazione e al finanziamento da parte degli enti competenti

Scadenza accettazione domande

Poiché l'attivazione del corso è subordinata all'approvazione e al finanziamento da parte degli enti competenti, è consigliabile inviare la propria candidatura il prima possibile per garantire la partecipazione.

Per informazioni dettagliate e aggiornate, ti consiglio di contattare direttamente l'indirizzo email corsifse.saa@unito.it o chiamare il numero 0116399222

Image by Ibrahim Boran
Image by Jakub Żerdzicki

Programma

Costituzione del Rapporto di Lavoro

  • Procedure e documentazione relative alla costituzione del rapporto di lavoro

  • Adempimenti con gli Istituti previdenziali e assicurativi

  • Documentazione per gli adempimenti: trasmissione dati online

Obblighi assicurativi e previdenziali

  • Principali obblighi verso INPS e INAIL

  • Istituti assistenziali e previdenziali

  • LUL (Libro Unico del Lavoro): autorizzazioni, modalità e adempimenti

Fondamenti di diritto del lavoro

  • Cenni alle fonti del diritto del lavoro

  • Il lavoro subordinato: libri e documenti obbligatori

  • Obblighi del datore di lavoro e del lavoratore

  • Contratti collettivi di lavoro: forme principali di lavoro subordinato (tempo indeterminato, determinato, apprendistato, part-time)

  • Contratto di somministrazione di lavoro, inquadramenti e retribuzione

Aspetti fiscali del rapporto di lavoro

  • Procedure e adempimenti fiscali per il datore di lavoro

  • Concetto di ritenute alla fonte e ruolo del sostituto d’imposta

  • Trattamento fiscale del reddito di lavoro dipendente (aliquote, detrazioni e ritenute)

Struttura del cedolino paga

  • Elementi fissi e variabili

  • Orario di lavoro, riposi e foglio presenze

  • Imponibile previdenziale e fiscale

  • Ritenute fiscali (IRPEF, addizionali regionali e comunali)

  • Pagamento unificato F24

 Gestione del personale con applicativi gestionali

  •  Funzionalità e caratteristiche principali del pacchetto software

  • Gestione archivi e tabelle

  • Anagrafiche azienda e dipendenti

Elaborazione del cedolino

  • Trattamento delle presenze e delle assenze

  • Retribuzioni per il tempo lavorato: ordinario e straordinario

  • Retribuzioni per il tempo non lavorato: festività, permessi retribuiti, ferie

  • Esercitazioni pratiche riferite a un Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro

Image by Headway

Modalità di erogazione

Il corso "Contabilità Aziendale e Gestione Paghe e Contributi" si svolge in modalità in presenza, con lezioni pratiche e teoriche in aula.

 

È previsto l'utilizzo di software gestionali per simulare operazioni contabili e amministrative reali.

 

Non sono previste modalità di erogazione online o a distanza per questo corso.

Certificazione finale delle competenze

Al termine del corso "Contabilità Aziendale e Gestione Paghe e Contributi", viene rilasciato un attestato di frequenza riconosciuto dalla Regione Piemonte, valido per l'acquisizione di competenze professionali nel settore amministrativo e contabile. Per ottenere l'attestato, è necessario completare almeno i due terzi delle ore previste e superare una prova di valutazione finale. Questo attestato può essere utilizzato per arricchire il proprio curriculum vitae e migliorare le opportunità di inserimento nel mondo del lavoro.

Image by Jakub Żerdzicki
Image by Jakub Żerdzicki

Date, durata e svolgimento

Le lezioni si svolgono in modalità in presenza presso la sede di SAA, Via Ventimiglia 115, Torino, dal 14/10/2025 al 27/10/2025.

Per informazioni dettagliate e aggiornate, è consigliabile contattare direttamente l'indirizzo mail corsifse.saa@unito.it 

Quota a carico allievi

Il corso "Contabilità Aziendale e Gestione Paghe e Contributi" è completamente finanziato per i disoccupati residenti o domiciliati in Piemonte.

 

Non è prevista alcuna quota a carico degli allievi, poiché l'intero percorso formativo è finanziato dalla Regione Piemonte attraverso il programma GOL – Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori, finanziato dal PNRR.

Per partecipare, è necessario essere disoccupati e profilati presso il Centro per l'Impiego (CPI) di competenza, che assegnerà un percorso personalizzato. Successivamente, sarà possibile iscriversi al corso prescelto.

Image by Nick Morrison
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